Bagaimana Mengembangkan Kemahiran Kepimpinan

Isi kandungan:

Bagaimana Mengembangkan Kemahiran Kepimpinan
Bagaimana Mengembangkan Kemahiran Kepimpinan

Video: Bagaimana Mengembangkan Kemahiran Kepimpinan

Video: Bagaimana Mengembangkan Kemahiran Kepimpinan
Video: 10 KEMAHIRAN YANG MENJADIKAN ANDA PEMIMPIN YANG UNGUL I Ruang Motivasi WATITIR I KEPIMPINAN #1 2024, April
Anonim

Kenyataan masa kita sedemikian rupa sehingga memerlukan banyak usaha untuk mencapai kejayaan dalam perniagaan apa pun, sama ada perniagaan atau hubungan peribadi. Tetapi banyak orang sering berfikir bahawa tidak kira berapa banyak usaha yang mereka lakukan, tidak ada hasilnya. Ahli psikologi mengatakan bahawa individu seperti itu tidak mempunyai kualiti kepimpinan.

Bagaimana mengembangkan kemahiran kepimpinan
Bagaimana mengembangkan kemahiran kepimpinan

Nampaknya setiap orang benar-benar perlu menjadi pemimpin? Tentu tidak, tetapi dari pemimpin, anda perlu menggunakan sebilangan sifat yang akan membantu anda berjaya dalam hidup anda.

Apa yang kita maksudkan dengan "pemimpin"

Sudah tentu, perkataan itu bercakap untuk dirinya sendiri. Dia adalah orang yang berjaya, yakin diri. Tetapi mana-mana pemimpin yang benar-benar ada tidak menjadi seperti itu. Oleh itu, anda harus memperhatikan faktor-faktor yang membantunya mencapai status tinggi. Oleh itu, untuk mengembangkan sifat kepemimpinan, anda perlu menyedari apa yang ada di belakangnya:

  • keupayaan untuk merangka matlamat hidup anda dengan jelas;
  • keupayaan untuk merancang aktiviti dan kehidupan anda sedemikian rupa untuk mencapai tujuan anda, menjauhkan diri dari banyak masalah yang tidak signifikan;
  • dedikasi, semangat dan keyakinan diri;
  • keramahan, keupayaan untuk menyesuaikan diri dengan mudah dan cepat dengan keadaan yang berubah;
  • keupayaan untuk menganalisis dan membuat kesimpulan yang membina dari kegagalan, kesilapan dan pengalaman orang lain;
  • perkembangan menyeluruh, termasuk perkembangan fizikal - hanya sedikit yang dapat membayangkan pemimpin dengan penampilan yang tidak menarik dan sakit;
  • hobi selain pekerjaan;
  • rasa dan gaya yang baik.

Jelas sekali, banyak sifat ini diberikan oleh alam semula jadi, tetapi perhatikan bahawa banyak sifat itu dapat dikembangkan secara bebas atau dengan bantuan latihan khas, buku dan, yang paling penting, keinginan!

Bagaimana mengembangkan kualiti kepemimpinan

Seperti disebutkan, terdapat banyak kursus yang membantu mengembangkan kemahiran kepemimpinan. Ia menawarkan program yang telah membantu banyak orang berjaya dalam hidup. Tetapi, tentu saja, sebilangan besar penipu tidak boleh diabaikan. Oleh itu, seseorang harus memilih sekolah terkenal, misalnya, Robin Sharma, yang diakui di seluruh dunia sebagai pakar kepemimpinan terkemuka. Dalam programnya, misalnya, kaedah pengembangan keperibadian Eropah dan Amerika digabungkan dengan kebijaksanaan oriental, yang dapat dibaca dalam buku-bukunya.

Ngomong-ngomong, buku adalah salah satu cara untuk mengembangkan kualiti pemimpin jika anda mempunyai kehendak dan watak yang cukup untuk mengusahakan diri sendiri secara bebas dan berterusan. Rak kedai buku, seperti halaman internet, akan menawarkan sejumlah besar kesusasteraan. Tetapi lebih baik memilih mengikut ulasan dan penerangan ringkas - kaedah dan gaya penyampaiannya berbeza bagi pengarang, jadi anda harus memilih mengikut selera anda.

Penting untuk menerapkan pengetahuan teori yang diperoleh dalam praktik. Mulakan hari ini dengan merangka matlamat anda. Jangan cuba melengkapkan seluruh hidup anda sekaligus - mulakan dengan apa yang anda ingin capai dalam masa terdekat. Ingatlah bahawa menyelesaikan sesuatu adalah salah satu faktor kejayaan, dan kegagalan juga merupakan pengalaman yang membantu mengelakkan kesilapan di masa depan. Sekiranya anda tidak dapat mencapai matlamat anda tepat pada waktunya, sabar dan terus berusaha - komitmen juga merupakan salah satu sifat kepemimpinan yang paling penting.

Jaga keadaan fizikal anda. Bersenam, berjoging pada waktu pagi, dan makan dengan sihat adalah semua perkara yang akan membantu mengisi anda dengan tenaga yang anda perlukan untuk mencapai matlamat anda.

Dan, yang paling penting, cari bidang aktiviti yang paling anda sukai. Sekiranya demikian, anda akan merasakan bagaimana anda ingin mencipta (walaupun anda seorang jurutera), mencari pendekatan baru, menyelesaikan masalah yang kompleks dan mengembangkan potensi anda. Bagaimanapun, sukar untuk menjadi pemimpin dalam industri yang sama sekali tidak menarik minat anda, dan rutin membunuh kreativiti, tanpanya mustahil untuk membayangkan kemajuan.

Disyorkan: