Hari ini, tahap pertama mendapatkan pekerjaan selalu menjadi tinjauan soal selidik. Oleh itu, sesiapa sahaja harus mengetahui cara menghias profil mereka agar kelihatan lebih menguntungkan di mata majikan.
Arahan
Langkah 1
Tulis dengan tulisan tangan yang kemas dan cantik. Kemungkinan besar (terutamanya jika anda melamar pekerjaan yang serius) syarikat akan menganalisis tulisan tangan anda secara grafik. Cuba tulis huruf lurus dengan ukuran yang cukup besar, sambil tidak mengangkatnya di atas garis (mengangkat akan bermaksud kesombongan dan kesombongan). Sekiranya surat anda kelihatan seperti satu sama lain, ini akan menunjukkan bahawa terdapat kreativiti dalam diri anda; pada masa yang sama, menulis setiap watak dengan jelas secara berasingan akan menekankan sifat seperti fokus dan susunan.
Langkah 2
Nantikan apa yang mereka mahu dengar daripada anda. Adalah bodoh untuk menulis jawapan yang jujur untuk soalan: jawapan yang sesuai dengan pemohon akan jauh lebih produktif. Sebagai contoh, jika anda yakin bahawa anda telah disewa dengan prospek pertumbuhan, tuliskan bahawa "Anda harap dapat membiasakan diri dengan pasukan dan mencari pekerjaan tetap." Sebaliknya, jika anda melihat bahawa bos masa depan tidak mahu mewujudkan persaingan untuk diri mereka sendiri, tekankan bahawa "Saya berminat dengan kedudukan tertentu ini, dan bukan sesuatu yang lebih tinggi."
Langkah 3
Jawab soalan "Berapa banyak yang ingin anda perolehi" untuk pertanyaan "Berapa banyak yang kami janjikan dalam iklan", sambil menambah jumlahnya. Contohnya, jika anda mendapat pekerjaan sebagai pelayan selama 15,000 rubel, tulis jawapannya "14,000-16,000". Ini akan menonjolkan kesetiaan anda. Sebaliknya, jawapan "Dari 16,000" akan menonjolkan keyakinan dan kesungguhan.
Langkah 4
Sorot kelemahan anda dengan berhati-hati. Soalan serupa mungkin akan anda temui dalam soal selidik dan jawapan yang betul adalah "Saya mempunyai kekurangan, tetapi mereka tidak akan mengganggu kerja saya." Semasa menetap sebagai bartender, anda tidak harus menulis bahawa anda tidak berpikiran, tetapi sebaliknya, ketiadaan kekurangan akan kelihatan mencurigakan kepada majikan. Oleh itu, anda perlu menulis sesuatu yang tidak akan benar-benar menghalang bartender masa depan: "Saya terlalu terobsesi dengan hal-hal kecil, saya terlalu menilai kemampuan saya." Jadikan kelemahan anda positif, atau sekurang-kurangnya neutral.
Langkah 5
Jangan tipu. Maklumat yang anda dedahkan harus dihiasi, tetapi tidak salah. Contohnya, jika anda cukup buruk dengan komputer, tetapi telah belajar membuka program pejabat utama, jangan ragu untuk menetapkan "4/5", walaupun secara objektif anda menilai tiga. Sebaliknya, jangan katakan bahawa anda tahu bahasa Inggeris sekiranya anda baru mengambilnya di sekolah. Anda menghadapi risiko menghadapi situasi yang sangat tidak menyenangkan, mungkin setelah mengambil pekerja.
